Algemene informatie
Organisatie / Entiteit / Afdeling
De afdeling Veiligheid, Vergunningen en Handhaving bestaat uit 2 teams: het team Vergunningen, Toezicht en Handhaving en Openbare Orde en Veiligheid.
Het team Vergunningen, Toezicht en Handhaving (team VTH) is primair een uitvoeringsgericht team. Het team is verantwoordelijk voor de uitvoering van wettelijke taken ten aanzien van vergunningverlening, het houden van (bouw)toezicht en de juridische handhaving van het overtreden van wet- en regelgeving binnen de fysieke leefomgeving.
Het team Openbare Orde en Veiligheid (team OOV) is verantwoordelijk voor de beleidsvorming en bestuursondersteuning ten aanzien van veiligheid en openbare orde in de stad. Binnen OOV is ook het team Handhaving gepositioneerd dat zich bezig houdt met het toezicht op de openbare ruimte etc.
Referentie
2025-909
Vacature
Bouwinspecteur/Toezichthouder VVH
Functiegebied
Standaard
Samenvatting
Wil jij jouw talenten inzetten voor een gemeente die altijd in beweging is? Houd jij van vrijheid én verantwoordelijkheid? Dan hebben wij een mooie kans voor jou!
Voor het team Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving zoeken wij een Bouwinspecteur/Toezichthouder VVH.
Klinkt dit als jouw volgende uitdaging? Solliciteer nu!
Functiebeschrijving
Functie
Functies - Medewerker Handhaving & Toezicht E
Publicatienaam
Bouwinspecteur / Toezichthouder VVH
Functiebeschrijving / Dienstverband
Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband
Aantal vacatures
1
Salaris
4811,- (schaal 9)
Uren per week
32-36
Jouw uitdaging
Ben jij de bouwkundige expert die oog heeft voor detail? Als Bouwinspecteur/Toezichthouder VVH ben jij verantwoordelijk voor het toezicht op de naleving van vergunningen, wet- en regelgeving en beleidsrichtlijnen. Jij controleert bouwplannen, inspecteert bouwplaatsen en houdt toezicht op terreinen en gebouwen. Dankzij jouw bouwkundige kennis ben je uitstekend in staat om bouwtekeningen te beoordelen, de wapening van betonconstructies te keuren en productcertificaten te controleren. Je neemt deel aan heibesprekingen en zorgt ervoor dat het kalenderen van heipalen correct verloopt.
Maar jouw rol gaat verder dan alleen toezicht: handhaving is een essentieel onderdeel van jouw werk. Jij spoort illegale bouwactiviteiten op en behandelt handhavingsverzoeken, klachten en meldingen. Of het nu gaat om verkeerd geplaatste zonnepanelen, een illegale erfafscheiding, een welstandsexces of strijdigheid met het omgevingsplan, jij pakt het voortvarend aan en zorgt voor de juiste stappen richting een oplossing.
Daarnaast ben je bereid om, tegen een vergoeding, piketdiensten te draaien. Dit gebeurt volgens een rooster, waarbij je ongeveer vijf weken per jaar 24/7 bereikbaar bent. Op basis van een telefoongesprek beoordeel je of je ter plaatse moet gaan of dat het volstaat om een externe partij te instrueren.
Dit zijn wij
We zijn een leuk en divers team met veel kennis. Binnen ons team krijg je de ruimte om mee te kijken, waardoor je snel en veel kunt leren. Je komt te werken in een omgeving waarin iedereen elkaar helpt en waar veel positieve energie heerst. Samen streven we naar een hoog niveau.
Daarnaast leren we veel van elkaar en kijken we samen naar kansen in plaats van onmogelijkheden.
Dit ben jij
Wij zijn op zoek naar een bouwinspecteur/toezichthouder die proactief en ijverig is. Je hebt kennis van bouwkunde en weet deze toe te passen én over te brengen. Daarnaast heb je de drive om jezelf verder te ontwikkelen en een waardevolle bijdrage te leveren aan ons team. Je verdiept je in relevante wet- en regelgeving en volgt de laatste ontwikkelingen binnen het vakgebied op de voet. Deze kennis en ervaringen deel je actief met je collega's.
Je begrijpt dat een open houding essentieel is voor je eigen groei en dat dit bijdraagt aan betere resultaten in je werk. Met een solide basiskennis van de relevante bouwregelgeving kun je controles goed beoordelen en waardevolle input leveren tijdens het proces.
Jij bent het visitekaartje van de gemeente en het gezicht waar mensen op vertrouwen. Dankzij jouw communicatieve vaardigheden ben je een betrouwbare en effectieve schakel tussen de gemeente en haar inwoners.
Dit neem je mee
- Je hebt minimaal mbo werk- en denkniveau, het liefst een diploma bouwkunde of een gelijkwaardig diploma;
- Het hebben van een AWB I- diploma is een pre. Of je bent bereid dit diploma te behalen;
- Je denkt creatief en oplossingsgericht, met de moed om buiten de gebaande paden te treden en over bestaande structuren heen te kijken;
- Je beschikt over een rijbewijs B.
Goed om te weten
Enthousiast?
Solliciteer dan via de sollicitatie-knop voor de sluitingsdatum van 7 maart 2025. De gesprekken kunnen plaatsvinden voor de sluitingsdatum en de vacature sluit mogelijk eerder. Wacht dus niet tot het laatste moment met solliciteren.
Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang op externe kandidaten.
Generiek functiegebouw / CAO
Wij maken gebruik van een generiek functiegebouw. Deze functie is toebedeeld aan het generieke profiel: Medewerker Handhaving & Toezicht E (Schaal 9). Klik hier voor de CAO gemeenten.
Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus. Mochten wij kiezen voor externe inhuur dan gaat dit altijd via Flextender.
Criteria sollicitant
Werkervaring
Gemiddeld
Werk-/denkniveau
Uren min.
32
Uren max.
36
Aanvrager
Achternaam manager
Heerings
Voornaam manager
Robbert
E-mail manager
R.Heerings@zoetermeer.nl
Telefoon manager
0793468306
Personeelsadviseur
Edwin Korff
Reden werving
Vervanging (reguliere formatie)
Naam aanvrager op de website tonen?
Ja
Behandeld door
Opgevolgd door
- Vanessa van Zee
- Michelle Bodijn
Contactpersoon procedure
Vanessa van Zee
E-mail
V.van.Zee@zoetermeer.nl
E-mail notificatie
Elke 10 kandidaten
Ontvangers e-mail notificatie
- Vanessa van Zee
- Michelle Bodijn
Personaliseerbaar blok nr. 1
Vakgebieden
Orde / Veiligheid / Vergunningen
Min. salaris
3359
Max. salaris
4811